老板辞退员工,各种借口不退押金,还说要赔偿公司一个月工资,与公司签了一年合同,这种合同有效吗

更新时间:2019-10-17 10:47:11人浏览
问题描述:
你好,老板辞退员工,各种借口不退押金,还说要赔偿公司一个月工资,与公司签了一年合同,未给员工买社保,当时问说要工作满3年以后才能买,这种合同有效吗
12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈凯佳律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-188-1839-5165
你好,这种合同是无效的,建议你委托律师处理
2019-10-16 14:15:06
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,这个一般是可以协商的。
2019-10-16 14:15:03
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
什么合同,公司不得收取员工押金,并应当自员工入职起购买社保,公司非法律规定和员工严重违反规章制度辞退员工的,应当支付经济补偿金
2019-10-17 10:47:11
威法律师事务所律师
服务地区-广东广州
你好,这不合理的,可申请劳动仲裁
2019-10-17 07:17:21
曾凯旋律师
服务地区-广东广州
您好,这种情况可以通过劳动仲裁解决的。
2019-10-16 18:32:27
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
你好,先协商处理,协商不了可以起诉如需法律帮助可以致电咨
2019-10-16 18:27:27
陶雄利主任律师
服务地区-广东广州
您好,可以要求公司购买五险一金。
2019-10-16 17:37:42
王文林律师
服务地区-广东深圳
你好,这种合同是有效的,但是这个条款是无效的
2019-10-16 16:03:41
庞保乐律师
服务地区-广东广州
您好,不买社保违反劳动法的。
2019-10-16 14:23:48
唐海燕律师
服务地区-广东广州
您好,建议找律师咨询协助解决
2019-10-16 14:21:50
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
您好,您的这种情况可以申请劳动仲裁
2019-10-16 14:12:00
徐靖律师
服务地区-广东广州
您好,可以申请劳动仲裁维护自身权益。
2019-10-16 14:11:15
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