老板不同意，我也没有签订劳动合同，这种情况能申请仲裁成功吗
更新时间：2019-10-14 09:37:55人浏览
问题描述：
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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宋超律师
盟
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
未签劳动合同需赔双倍工资：
根据《劳动合同法》规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付，职工可申请劳动仲裁。
2019-10-13 13:14:18
咨询我
杨志峥律师
盟
服务地区-北京北京·电话-139-1100-6393
您好，您的公司在没有为您上社保，也未与您签订劳动合同的情况下，建议您申请劳动仲裁，但是您需要准备好相关证据，如工资条、劳动关系证明等。
2019-10-14 09:37:55
服务地区-北京北京
根据《劳动法》规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此用人单位在此时应支付双倍工资。若未支付，职工可申请。
2019-10-13 13:16:44
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