是否会影响个人以后的社保、就业之类的问题呢
更新时间：2019-10-14 10:56:28人浏览
问题描述：
公司全额承担社保是否会影响个人以后的社保、利益、就业之类的问题呢
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
两个地方同时交社保会有什么影响
在两个地方同时交纳社保的，是可能会导致社保交纳的时候发生错误的，从而导致社保无法交纳，最后造成社保交纳的中断，社保交纳无效的。那么今天就跟法律快车小编一起来看看
社会保障
人浏览
如果是有单位的，则由单位负责参保并代扣代缴个人部分，单位缴纳单位部分；如果无单位，则由自己缴纳。一般来说，个人8%，单位20%。缴费基数为本人上年度平均工资，如
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
入世对就业的影响及对策
辽宁省海城市劳动和社会保障局局长刘为平我国加入世界贸易组织，使我国的经济发展逐步融入世界经济的大环境之中。就业作为经济发展的一个重要组成部分，也将随着我国的入世
就业分析
人浏览
你好，这个一般是可以投诉的。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动力价格上涨会影响就业吗
摘要:今年6月，北京市上调了最低工资标准，月最低标准从800元提高到960元，小时最低标准从9.6元/小时提高到11元/小时。从四川来北京打工的肖梅知道这件事，
劳动力市场
人浏览
毕业生与用人单位在签订就业协议时，双方尚未形成劳动关系，所签订的就业协议，不是劳动合同。就业协议的功能在于确保协议一方当事人按照协议到约定地点工作，工作后应该签
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司辞退劳动者，当月缴纳的五险一金是不需要退回的。用人单位无故辞退劳动者，应当向劳动者支付赔偿金。社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、社会保险是社会保险法于2011年7月1日实施后，中华人民共和国法律强制于用人单位的法定义务，如果劳动者依法履行了劳动合同的义务，用人单位非法拒绝缴纳社保，则
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
是的，应提前30日书面通知单位离职，由单位出具解除劳动关系证明
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询社保局
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：自行交社保还能领遗属补助。遗属补助与居民养老保险没有抵触关系，参加城乡居民社会养老保险后，可以继续享受遗属补助。家属应该自退休人员死亡之日起三十日内前
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
针对眼工伤动手术的情况，治疗稳定后可以进行劳动能力鉴定，以确定工伤等级。根据《工伤保险条例》，市级劳动能力鉴定委员会是申请鉴定的地方，鉴定结论通常在60天内得出
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
项目解散，拒绝调岗可以赔偿。如果公司单方面调整工作岗位或者降低薪水，有权拒绝，用人单位擅自不合理调整劳动者工作岗位，劳动者有权拒绝，如劳动者以此为由解除劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：劳动者在工厂抽烟的行为，属于违反工厂相关的规章制度的，工厂可以依规章制度对劳动者进行处罚，但工厂不能因此而对劳动者进行罚款，如果工厂以罚款为由克扣劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
7月份上了五天，公司不帮忙买社保，合法的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
,应当首先仔细核查自身是否符合申领条件,并检查所提交的材料是否齐全准确
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你的问题即将接入电话回访。
全部15个答案 >
人咨询过 去咨询
你好协议书怎么约定的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
