我1996年9月份开始缴纳养老金,2006年底失业,50岁能正常退休吗?

更新时间:2019-10-14 15:46:00人浏览
问题描述:
我1996年9月份开始缴纳养老金,2006年底失业,但2007年才补交的1999年一2007年的养老金,请问这种情况,50岁能正常退休吗?:
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刘同发律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-136-6331-0543
你好,这是需要,请问社保部门确定的
2019-10-12 15:35:59
劳动纠纷律师团队 咨询我
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职工退休了缴纳的失业保险就没用了,也就是缴纳的失业金浪费了。失业金只是为了保障失业时领取失业金,能够正常生活,失业金是不会返还的。
  失业保险是指国家通过立法强制实行的,由社会集中建立基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分,是社会保险的主要项目之一。?
2019-10-14 15:46:00
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助76133人 · 响应时间 平均3分钟内
养老金免征个人所得税医疗保险,如果退休前累计满当地社保局规定年限,退休后不缴费继续享受医疗保险报销待遇。如果退休前没累计满年限,需要退休后继续缴纳医疗保险满年限后,才能享受不缴费的医疗保险报销待遇。医疗保险缴费年限、是否允许退休时一次性补足医疗保险年限,需要咨询办理退休的社保局,属于各地社保局规定
2019-10-13 15:36:06
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助194240人 · 响应时间 平均5分钟内
关于中断缴费人员补缴
实行个人缴费制度后,核定过缴费基数,也曾缴费,后因各种原因不再申报缴费基数,也不再缴费的,为中断缴费企业和人员。
国家和省规定的应参加企业职工养老保险的单位,应按国家和省规定,为与本单位建立劳动关系的所有人员(含男未满60周岁、女未满55周岁的固定工、劳动合同制和实行临时工缴费制度后的原临时工)参加基本养老保险。由于用人单位原因部分人员应缴未缴基本养老保险费的,用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请,并提交申请补缴期间与被保险人存在劳动关系的证明,以及工资收入凭证,经确认后,由企业和职工个人从规定实行企业和个人共同缴费之月,补缴基本养老保险费。在2009年12月底前主动补缴养老保险费的,可以按优惠政策补缴。原长期病休6个月以上时间、判刑人员服刑期间,不允许补缴。
单位整体未参保的应从企业注册成立之日起为职工全员参保,补缴基本养老保险费。在2009年12月底前主动补缴养老保险费的,可以按优惠政策补缴。但补缴的时间最早不早于1995年1月(乡镇企业最早从2003年1月起补缴),有视同缴费年限的,应按上条规定的最早补缴时间补缴(即将企业和个人实行缴费制度后,应缴费的时间均补缴齐,其中,建立个人账户后连续缴费满5年以上,才能计算视同缴费年限)。
2019-10-12 16:07:40
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