没有签订劳动合同。能不能追讨回来？能不能追双倍工资和保险？
更新时间：2019-10-08 09:37:09人浏览
问题描述：
您好，本人在一家私人外资公司工作。18年5月入职，19年8月离职，没有签订劳动合同。入职只有口头协议底薪加25%订单利润提成。离职后公司一直拖欠7月份工资和订单提成7万左右。请问能不能追讨回来？胜诉的机会有多大？能不能追双倍工资和保险？只有支付宝工资转账记录和在职证明。
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
尊敬的求助人，您好，根据你咨询的问题，建议搜集好证据，起诉追回款项。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2019-10-08 09:37:09
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