未签劳动合同在个人经营公司上班,老板不发工资一直拖欠找各种理由不发该怎么要回属于自己的工资呢?
更新时间:2019-10-04 07:47:11人浏览
问题描述:
您好,我想问一下,未签劳动合同在个人经营公司上班,老板不发工资一直拖欠找各种理由不发该怎么要回属于自己的工资呢?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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一般来说,劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。提起劳动仲裁的一方应在劳动
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其一,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同,劳动
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《劳动法》规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资
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1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,在没有劳动合同的情况下,你还要找一些同事为你作证证明单位拖欠工资;2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单
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可向当地劳动监察大队投诉
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可以申诉解决纠纷
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您好,建议申请到劳动仲裁
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