我们工司没有休假，周一到周五请假先扣星期日和加班费，算不算合法，如果不合法我需要怎么办
更新时间：2019-09-29 14:03:11人浏览
问题描述：
我们工司没有休假，说工作26算满勤，有时候工作27天算满勤，周一到周五请假先扣星期日和加班费，没有发放工资条，我不知道这算不算合法，如果不合法我需要怎么办，谢谢
1位律师解答
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