在温岭误工费是怎么计算的啊，医生开了三个月的证明。还不给护理费。工伤是十级。

更新时间：2019-09-30 20:00:06人浏览

问题描述：

在温岭误工费是怎么计算的啊，医生开了三个月的证明。而我去问政府里面他说只赔一个半月的。还不给护理费。工伤是十级。

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　　误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。　　误工费计算公式：　　1、有固定收入的：　　误工费=误工收入(天/月/年)*误工时间　　注：对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起，则是执行的问题。　　2、无固定收入的：　　2.1受害人能证明其最近三年的平均收入状况的：　　误工费=误工时间(天)*最近三年的平均收入水平(天/元)　　注：收入状况的证明包括纳税凭证、单位出具的证明等。　　2.2受害人不能证明其最近三年的平均收入状况的(定型化标准)：　　误工费=误工时间(天)*相通、相近行业的上一年职工平均工资(天/元)　　注：“相通相近行业”判断标准：　　①产业分类标准;　　②同一产业内的社会评价标准。　　③以省、自治区、直辖市为判断标准(区别于民诉法上“受诉法院所在地”)。　

2019-09-30 10:11:06

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　　误工费计算方式按患者有无固定收入分为两种：　　1、固定收入，是指在国家机关、企事业单位、社会团体工作的人员本应按期得到的、却因医疗事故就医造成耽误工作而丧失的工资、奖金、津贴、特殊工种的补助费等合法收入。一般以单位出具的收入证明和工资表为准，奖金以患者上年度的单位人均奖金计算，超过奖金税起征点的以起征点为限。　　2、无固定收入包括两类人员，一是从事农、林、牧、渔业生产的农村村民;二是有街道办事处、乡镇人民政府或者有关凭证，在医疗事故发生前从事某种劳动，其收入能维持本人正常生活的，包括承包经营户、城乡个体工商户、打工者(散工、短工、临工)、家庭劳动服务人员等。均按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。　　3、误工日期的认定。　　4、患者依法从事第二职业的，其实际减少的收入，应予以合理赔偿。患者系未成年人等本身无劳动收入而要求赔偿误工费的，不予支持。　　5、离退休人员的误工费计算。对此，国家现行法律没有明确规定，部分地方法院的“工作指导意见”中有相关内容。　　6、《条例》规定与最高法院《若干意见》有一定的差异。前者的计算标准已如上所述，而后者是这样规定的：受害人误工费赔偿费用的标准，可以按照受害人的工资标准或者实际收入的数额计算。　　7、误工费赔偿金额=误工时间×收入标准(患者因误工减少的固定收入) 　　

2019-09-30 04:18:17