按正常程序办理离职,到时间了不给办理离职,用人单位要拖延时间,并没有签订合同,对于这种情况怎么处理

更新时间:2019-09-25 16:03:39人浏览
问题描述:
按正常程序办理离职,到时间了不给办理离职,用人单位要拖延时间,并且上班快四个月了,并没有签订合同,对于这种情况怎么处理
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
包红光律师
服务地区-湖南永州
可以向劳动监察大队投诉,并要求从第二个月起支付没有签订书面劳动合同的双倍工资
2019-09-25 16:03:39
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