我家老人是今年9月2号病逝,街道五七工厂退休,工龄9年。家属能拿到多少丧葬补贴?

更新时间:2019-09-21 06:52:49人浏览
问题描述:
您好,我家老人是今年9月2号病逝,享年91岁。街道五七工厂退休,工龄9年。家属能拿到多少丧葬补贴?多谢答复
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
各地退休人员丧葬费、抚恤金标准不一样,但一般来说丧葬费是定额给付,抚恤金依据当事人去世当月养老金标准结合当地规定的抚恤金计发月数综合计算。具体标准可以向当地社保机构直接咨询,
2019-09-19 11:32:07
周皓律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-135-8156-1054
您好,丧葬费的具体数额要看单位和有关部门的规定
2019-09-19 12:05:40
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,建议咨询当地社保部门
2019-09-18 19:16:23
韩委志律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-4228-2838
你好,建议咨询当地社保部门
2019-09-19 07:52:02
综合法律律师团队 咨询我
已帮助139696人 · 响应时间 平均4分钟内
社保退休工资工龄计算:
  工人的收入
  工人收入由:基本工资、工龄工资、绩效工资 、特优津贴等构成。
  1、基本工资:工人按照工 人资格定:15年以下工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30
年工龄3000元,40年工龄3500。(随国民经济增长)
  2、工龄工资(含工龄):每年30元,随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是
对老工人的照顾问题,更重要的是鼓励终身从事工人工作,有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。
  3、工作工资:补贴按照实际按劳取酬原
则;主要是鼓励工人多干活,特别是年轻工人精力充沛,他们多劳动多生产,并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰,也是对他们的鼓励。
  4、绩效工资:月份和年奖金(取代职称工资)。这部分奖金,只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩,每年评年奖金,不终身制。每个工人积极努力工作,年年有
希望。主要是激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多工作,更要激励劳动人民。
  5、特优津贴:全体工人公认的特别优秀工人,无名额限制,
县市以上部门高标准考核认定,象领国务院津贴,领县/市政府津贴,不终身制。主要是对那些在劳动工作中有特殊研究成果,并得到很好的推广,可根据影响范围
的大小确定等级,或者是以国家级,省级,地市、县级,确定不同的标准,使那些有才华的工人得到应有的报酬,真正起到激励 用。
2019-09-21 06:52:49
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  以青海为例 青海省财政继续加大民生投入力度,今年筹措8894万元再次调整提高老年人健康体检和高龄老人生活补贴标准。调标后,全省财政用于保障老年人生活及健康水平的资金每年将达到2.34亿元。本次资金将于近期下达各地。   调标后的青海省老年人健康体检补助标准以及高龄老人生活补贴标准如下:   一、将70岁以上老年人高龄补贴标准月人均提高20元。提标后,70~79岁的老人由原来的30元提高到50元,80岁~89岁的老人由原来的40元提高到60元,90岁~99岁的老人由原来的60元提高到80元,100岁以上老人由原来的100元提高到120元。政策惠及29.67万老年人。   二、将65岁以上老年人健康体检补助标准由现行的每人每年80元提高到130元,并同步增加体检项目,受惠人群达35.47万人。
2019-09-20 08:11:00
平台特邀律师 咨询我
已帮助194096人 · 响应时间 平均5分钟内
领取养老金必须同时满足两个条件:一是企业职工达到法定退休年龄,个体参保人员达到规定的领取基本养老金年龄;二是缴费年限(含视为缴费年限的连续工龄,但不含折算工龄)满15年。从你的情况看,一是将来退休时已缴费29年了,完全符合条件可以领取养老金了,只要你一直在缴纳,不存在补缴的问题,二是退休当然与工龄(包括缴费多少)有关,92年以前的工龄视为缴费年限,以后的是缴费多少(这与你的工资收入比例有关),所以工龄越高、缴费越多,将来的养老金也就越多,它们是有关系的。
2019-09-19 13:13:08
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