也没有签劳动合同,还在实习期,主动离职,公司以不发工资的理由,这时候我改怎么办

更新时间:2019-09-17 09:08:38人浏览
问题描述:
在一家公司工作未入职,也没有签劳动合同,还在实习期,主动离职,公司以不发工资的理由,让我需要在做一个月的时间,这时候我改怎么办
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李丹律师 咨询我
服务地区-福建福州·电话-139-5029-8301
试用期提早3天提出即可,若不发工资可以去劳动监察大队投诉或劳动仲裁申请仲裁
2019-09-09 08:43:44
林鸿传律师 咨询我
服务地区-福建福州·电话-158-0607-2491
可以向单位所在地劳动局申请仲裁争取
2019-09-09 09:25:29
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
不发工资按实习合同约定处理
2019-09-09 11:25:21
张韩律师
服务地区-福建福州
不想继续工作的,实习期提前三天向公司提出离职,可以离职,公司需要支付工作期间工资,不予支付的可以向劳动监察大队投诉
2019-09-17 09:08:38
王常青律师
服务地区-福建福州
按实习合同约定处理,违约实习期后果 自负
2019-09-09 06:16:11
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