身为公司的小股东,同时也是公司签订劳动合同的员工。已经半年没有拿到工资了可以选择劳动仲裁吗?

更新时间:2019-09-04 21:07:57人浏览
问题描述:
身为公司的小股东,同时也是公司签订劳动合同的员工。公司营业处于负增长,已经半年没有拿到工资了可以选择劳动仲裁吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,这个一般是可以协商的。
2019-09-04 21:07:57
封华清律师
服务地区-广东广州
你好! 要看你在公司做了有多长的时间,有没有签劳动合同以及购买五险一金,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
2019-09-04 10:20:44
唐程义律师
服务地区-广东广州
你好,你描述的情况按以往案例是可以走法律程序的
2019-09-04 10:06:22
庞保乐律师
服务地区-广东广州
您好,建议申请劳动仲裁,
2019-09-04 10:02:32
马俊哲律师
服务地区-广东广州
尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,是相关的劳动纠纷,你可以先向当地的劳动监察部门投诉以处理该纠纷为宜,若是没有签订劳动合同的,不超过劳动仲裁时效的,可以依法申请劳动争议仲裁,要求维护正当的劳动权益为宜。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2019-09-04 09:55:55
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