员工没有提前30天辞职,有没有违约金?

更新时间:2011-10-23 23:18:31人浏览
问题描述:
我店里有一位员工,因为家里有事当天向我打电话说不做了,没有提前30天写书面辞职报告,直接就不做了。这种情况,员工应该付我违约金吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
您好,员工违约。
2011-10-23 20:20:25
王飞律师
服务地区-北京北京
不能要求违约金。但该员工给你单位造成损失的话,你单位可以要求其赔偿损失 鉴于时间有限,恕不能提供详尽咨询,如需更多帮助,可直接致电咨询
2011-10-23 23:18:31
李同红律师
服务地区-北京北京
你好,需要承担违约责任的。
2011-10-23 20:58:40
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