而且当时没有签订劳动合同,请问可以申请仲裁吗?如果想要最大程度胜诉的话还需要什么有力的证明呢?

更新时间:2019-08-23 16:53:46人浏览
问题描述:
您好,我之前在石家庄的一家公司上班,这家公司的总部在上海注册办公,石家庄这边属于分公司、办事处,由于不能按时发放工资按正常的离职流程办理了离职,离职到现在已经有一年多,拖欠的工资到现在都没有发放,而且当时没有签订劳动合同,目前我这边有原公司的工牌、工装以及一张工资发放说明,并有其他离职员工的证明,请问可以申请仲裁吗?是在本地还是需要到上海那边,如果想要最大程度胜诉的话还需要什么有力的证明呢?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张义律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-186-3216-6226
你好,在分公司处申请仲裁。但是仲裁时效是一年,你的情况可能已经超期,建议来电详询。
2019-08-23 16:53:46
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