还没有加班费，厂里不给加班费是不是违反了劳动法，算不算违约
更新时间：2019-08-22 00:09:22人浏览
问题描述：
我在现在这个厂上班一个月了，前天发工资半个月天天加班，加上吃饭补贴的200块钱发了还不到3000块钱，星期一到星期六每天加班到9点30分，还没有加班费，我不想干了，辞职要提前一个月，但是我现在就不想干了，厂里不给加班费是不是违反了劳动法，如果是厂里违反了劳动法在先，我不提前一个月辞工算不算违约，
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2019-08-22 00:05:17
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员工追讨加班费时，可以到下列调解组织申请调解：(一)企业劳动争议调解委员会;(二)依法设立的基层人民调解组织;(三)在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织，目前这方面的申请人数较少。
2019-08-21 23:50:31
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您好，这种情况您可以报警处理。
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