没有签劳动合同，我妈因为老板拖欠工资太久不得不离职，如果需要证据有哪些证据可以证明呢？
更新时间：2019-08-22 17:07:32人浏览
问题描述：
我妈妈在一个私人老板那里工作了十年这样，没有签劳动合同，我妈因为老板拖欠工资太久不得不离职，可是现在离职出来四个月了才讨回来一千的拖欠工资，那个老板还欠我妈一万多，我妈一直问那个老板一直拖延。请问这种情况该去哪里投诉，步骤是什么样呢，需要准备什么东西。如果需要证据有哪些证据可以证明呢？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
家暴离婚需要什么证据
家暴离婚需要的证据有：报警记录、验伤报告、证人证言以及认错书等相关的证据，当我们需要诉讼的时候，这些证据都可以支持我们的诉讼请求的。家暴起诉离婚时间是需要根据案
婚姻家庭
人浏览
你好，具体结合实际分析，及时依法维权，感谢你的咨询与信任，建议进一步沟通
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
没签劳动合同？收集下面15条证据即可证明劳动关系
核心内容：劳动合同是证明劳动者与用人单位存在劳动关系最直接、最有效的证据。自《劳动合同法》实施以后，大量用人单位都主动和劳动者签订了劳动合同，大部分劳动者已不需
事实劳动关系
人浏览
劳动者证明加班的证据有哪些
核心内容：很多劳动者因为用人单位诸多理由欠发加班费，却没有在事前留心保留证据证明是加过班，结果不仅加班费没拿到，还和用人单位产生裂痕。以下由法律快车小编为您介绍
劳动诉讼
人浏览
找劳动监察投诉，或者向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。建议聘请律师代理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者被迫解除劳动合同需要什么证据
劳动者被迫解除劳动合同需要什么证据案例介绍：李某，于二零零二年十一月入职某建筑设计工程有限公司，自2004年10月起，公司开始拖欠员工工资，直至2005年1月，
解除劳动合同
人浏览
《劳动法》第五十条规定“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”但法律并没有对一个工作月度结束后的工资何时发放作出规定。由于
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
提前30天书面通知的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果用人单位不给劳动者工资的，双方当事人有劳动争议的，是可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的，劳动仲裁委员会是需要依法作出相关的裁判的。那么，怎么申请劳动仲裁索要
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
第一、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。第二、无固定期限劳动合同，是指用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
哪些证据可以证明与用人单位存在劳动关系？支付凭证或记录(职工工资发放花名册);缴纳各项费的记录等也可以证明劳动者与用人单位存在劳动关系。1、支付凭证或记录(职工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
可以劳动仲裁
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以起诉处理的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
对于仲裁的结果不服，我们国家规定的是仲裁前置原则，所以如果是劳动者对于仲裁的结果不服的话，可以在收到仲裁的裁决的15日之内向人民法院提起诉讼，这种情况不能够叫做
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
劳动仲裁委员会收到申诉书之日起五日内应该作出是否受理的决定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好！不超过一年时效就行
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式讨要薪水，申请劳动仲裁，必须要符合以下：1、申请人与本案有直接利害关系；2、申请仲裁的争议属于劳动争议；3、该劳动争议属于该仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
在劳动争议发生之日起1年内申请劳动仲裁，劳动仲裁时效是1年，如果没有不可抗力或有其他正当理由，超过了1年的时间，提起仲裁的，仲裁委员会不予受理。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
