这样的员工手册即使签字了有没有法律效力，毕竟这样的员工手册是不公平的
更新时间：2019-08-22 15:04:14人浏览
问题描述：
请问，公司的员工手册说急辞职要扣出底薪，只剩加班费，这样的员工手册即使签字了有没有法律效力，毕竟这样的员工手册是不公平的
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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李娅莉律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-186-1702-7824
您好！员工辞急工，违法解除劳动关系给单位造成损失的，单位证明损失的，员工需要赔偿，单位单方面随意主张扣工资是违法的。
建议向劳动监察大队举报。
2019-08-22 15:04:14
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