试用期没过且没有签订劳动合同,劳动者可以即提即走吗?用人单位需要赔偿哪些费用给劳动者。

更新时间:2019-08-19 12:34:17人浏览
问题描述:
试用期没过且没有签订劳动合同,无任何附加协议签订的情况下,劳动者可以即提即走吗?用人单位需要赔偿哪些费用给劳动者。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黎敏华律师 咨询我
服务地区-西藏拉萨·电话-139-8991-4929
试用期间可以不签订劳动合同,劳动者自愿离开用人单位无需进行任何赔偿
2019-08-19 12:34:17
陈林律师 咨询我
服务地区-西藏拉萨·电话-139-0898-3063
可以随时辞职,至于赔偿问题,要看你工作了多久
2019-08-19 10:55:19
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