在我辞职的时候说是按底薪来算工资,不按保底算,我应该怎么保护我的劳动权

更新时间:2019-08-16 14:19:00人浏览
问题描述:
您好,我在一家美容院工作3个月,在我辞职的时候说是按底薪来算工资,不按保底算,我应该怎么保护我的劳动权
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,工资需根据劳动合同约定及实际情况综合判断,如对此存在争议的,一般可向劳动监察大队投诉举报或到法院起诉,主张合法权益
2019-08-16 11:33:11
我是5月底上的班,8月初辞职的,前三月说是保底5000先不签劳动合同,7月只给我发700块钱,说是按底薪算的,没有签劳动合同我应该怎么办
追问 2019-08-16 11:43:23
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
如果无法协商,建议人社局投诉
2019-08-16 11:45:58
李建成律师
服务地区-北京北京
劳动监察大队举报举报解决
2019-08-16 14:19:00
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