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顾倩团队律师
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如单位要求办理离职涉嫌非法解除，您申请劳动仲裁，要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保等情况可一并要求赔偿。建议您电询详述案情，进一步为您分析
2019-08-15 13:03:08
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