工厂开除员工并未结算工资
更新时间:2011-10-20 17:39:18人浏览
问题描述:
2010年9月份在厂里因多报200元左右的工票,厂里因此原因开除本人,拒不支付2000多元的工资,并称厂规是这样的,10月份的工资也要下个月支付是否合理。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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应当,,,,,,,
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需要,如果是非法开除的话还需要支付赔偿金。
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要看具体情况而定
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