现在单位没活要裁员，我们可以说是他无缘无故裁员，裁员的话赔偿怎么赔
更新时间：2019-08-07 15:06:15人浏览
问题描述：
你好，我想问一下，我们公司是上市公司，现在单位没活要裁员，我们可以说是他无缘无故裁员，裁员的话赔偿怎么赔
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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刘毅律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-186-6252-3276
你好，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，按应发工资计算。如果是违法辞退，则需要按上面的标准支付双倍的赔偿金。
2019-08-07 14:28:48
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