8月这20天的工资就直接给我扣了，我8月5号相当于提前15天打的离职报告！公司这样做违法？
更新时间：2019-08-05 07:08:58人浏览
问题描述：
我在一家酒吧上班，酒吧每月20号发上一个月工资，我7月3日开始上班到8月20日，但8月20日只领了7月份的工资，8月这20天的工资就直接给我扣了，我8月5号相当于提前15天打的离职报告！公司这样做违法？
3位律师解答
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讨薪可以直接到劳动信访部门投诉，受理你的投诉的话叫信访出个受理通知书，不受理的话要问清楚理由以及开个不予受理的证明。
2019-08-05 07:08:58
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我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。
2019-08-05 06:38:53
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2019-08-05 05:56:01
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