一天工作12个小时多，差不多一天65，主要是还要拖欠工资，请问这个属于正常的吗？还是什么？
更新时间：2019-08-03 14:22:39人浏览
问题描述：
一天工作12个小时多，刚开始说是发传单，打扫卫生的，之后又是当客服，当服务员，一个月2000工资，差不多一天65，没有休息，主要是还要拖欠工资，当时走一定要拖到月底给，已经好多人了，请问这个属于正常的吗？还是什么？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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已帮助130653人 · 响应时间 平均3分钟内
你好，拖欠工资可以去劳动局举报，如果数额比较大，也可以去公安局报案，或者申请劳动仲裁。
2019-08-03 14:22:39
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已帮助113413人 · 响应时间 平均1分钟内
拖欠工资的： 根据我国《劳动法》的规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的； (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； (四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。 拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法，只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
2019-08-03 13:31:09
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