96年下岗,有招工合同,没有工资条,88年到96年算工龄吗

更新时间:2019-07-29 18:19:11人浏览
问题描述:
我88年入职,96年下岗,重新招工了,有招工合同,没有工资条,88年到96年算工龄吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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详询当地社保部门为宜的
2019-07-29 18:19:11
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关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动工龄问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
2019-07-29 17:25:38
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到上级社保部门反映
2019-07-29 16:50:58
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