5月14号要求离职，让我按公司流程走一个月以后才能辞职，还是觉得不行，我再谈离职，工资还能拿到吗？
更新时间：2019-07-28 20:40:22人浏览
问题描述：
5月14号要求离职，让我按公司流程走一个月以后才能辞职，就相当于是6月14号，我答应了她们，但是在期间不断找我谈话，劝我留下，后面老大来跟我谈的结果是，放我2礼拜假期，之后要在公司再上3个月才能离职，我没答应，最后说至少也得一个月，回来上班之后，上了一个月还是觉得不行，我再谈离职，说她没说过这句话，然后让我按公司要求走，我没有答应，写完离职就走了，工资还能拿到吗？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
你好，试用期过后劳动者主动提出离职，需要提前我1个月打书面报告。走完程序如果单位还不放人可以找劳动监察大队，离职是劳动者权利。
2019-07-28 20:28:11
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