93年生孩子到94年中间一年内没上班没工资这期间是临时工，95转正时厂里签合同时减去了我一年的工龄。这合法吗？
更新时间：2019-07-24 16:47:03人浏览
问题描述：
你好，我是87年上班，93年生孩子到94年中间一年内没上班没工资这期间是临时工，95转正时厂里签合同时减去了我一年的工龄。这合法吗？谢谢！
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，对于工龄工资是否属于福利的问题，是没有相关规定的，但是劳动法对工龄工资的计算是有规定的，建议大家可以在进公司之前就这个问题咨询公司的人事部门，以确保自己的利益不受损失。
2019-07-24 16:47:03
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已帮助178236人 · 响应时间 平均4分钟内
你好，工龄工资是根据不同的用人单位根据自己的工资福利制度来具体制定的，所以不一样的用人单位的工龄工资是有区别的，具体的可以去自己的用人单位查询或者向当地的律师进行咨询。
2019-07-24 16:30:16
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关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动工龄问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
2019-07-24 16:25:03
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