一直没签劳动合同,也没交社保,现在公司裁员把我裁了,我该怎么维权?
更新时间:2019-07-22 16:43:04人浏览
问题描述:
在公司工作将近两年,一直没签劳动合同,也没交社保,现在公司裁员把我裁了,我该怎么维权?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![李斌律师](http://d02.lawtimeimg.com/photo/201907225b35c1b4b82726ddd8ce16dc15b9089a333_110wh110.jpg)
服务地区-海南海口
根据《劳动合同法》第十四条第三款“用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同”、第八十二条第二款“用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资”之规定,可以起诉要求公司赔偿。
2019-07-22 16:43:04
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