我们知道的中介的员工辞职提前一周就可以的，主管又找到我们问考虑的怎么样了，我想劳动局投诉公司。
更新时间：2019-07-17 17:37:14人浏览
问题描述：
我和老婆走中介公司，3月3号在工厂第一天上的夜班。7月5号夜班和7月7号早上分别写的辞职单，组长批了5号的辞职单25号离职，7号的没写，说要找中介的带班签字，之后组长家里有事请假了几天，到12号晚上回来上的班，当时给组长辞职单，他说要看主管批到几号离职。15号夜班，主管找到我们了解情况，说我们要提前一个月提交辞职单，她12号才拿到我们的辞职单，25号走的话属于急辞，一个人要扣600块钱，叫我们在商量一下。我们知道的中介的员工辞职提前一周就可以的，正式工才需要提前一个月。16号夜班，主管又找到我们问考虑的怎么样了，然后她说她到现在都没有拿到我们的辞职单。辞个职这么多事，我想劳动局投诉公司。
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2019-07-17 17:37:14
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