店里没签合同无故开除员工怎么处理

更新时间:2019-07-17 16:50:56人浏览
问题描述:
店里没签合同无故开除员工怎么处理
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
公司没有签订劳动合同,员工可以要求支付双倍工资差额,补交社保。协商不成申请劳动仲裁。
2019-07-17 08:23:59
王广东律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-189-1688-1569
如果用人单位无故解除劳动关系,劳动者可申请劳动仲裁维权。
2019-07-17 07:31:31
汪洋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-182-1748-0881
你可联系到我,联系到我
2019-07-17 16:50:56
范瑶律师
服务地区-上海上海
没签合同有双倍工资的,违法解除合同需要给予补偿金
2019-07-17 12:59:23
李陶律师
服务地区-上海上海
你好,可以要求未签合同的双倍工资
2019-07-17 08:43:34
韦云律师
服务地区-上海上海
收集证据,申请劳动仲裁。
2019-07-17 05:29:06
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