3位律师解答
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您好,正常的离职流程就是提前一个月向用人单位提出书面辞职报告,就可以在下个月正常离职。
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其实法律规定员工准备辞职时应该写的不是离职报告,而是辞职通知书,对于试员期的员工来说,提前三天写就可以了,对于正式员工来说,提前一个月写提交给领导就可以了,目的
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需要协商处理,提前一个月提出辞职。
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你好辞职可以提前30天申请 到时间可以直接走的
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保留递交离职申请的证据。尽量协商,协商不成,到劳动局投诉或申请劳动仲裁。在试用期内,提前3天书面通知辞职;过了试用期或没有试用期,则提前30天书面辞职。辞职无需
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