请教一个关于劳务纠纷的问题:社保只帮他买了五年。请问这种情况该怎么维护他的权益呢?

更新时间:2019-07-09 16:13:04人浏览
问题描述:
请教一个关于劳务纠纷的问题:我的一个亲戚是1961年的,于1997年3月2日进入工厂做保洁员。直到2008年转签为无期限合同,一直上班到今。2019年7月3号公司人事部叫他问话,说要辞退他,说他己超过退休年龄,赔偿一千五百元给他。他在公司上班二十二年半。社保只帮他买了五年。他今年58岁了,50岁时,公司才帮他买了5年的社保。当时也没有叫他辞退。请问这种情况该怎么维护他的权益呢?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
尹艳荣律师
服务地区-广东深圳
您好,需要补齐以往的社保,超过退休年龄的辞退没有补偿
2019-07-09 16:13:04
游珊珊律师
服务地区-广东深圳
公司现在有说要辞退他妈?
2019-07-09 14:34:04
张博律师
服务地区-广东深圳
您好,可以先到劳动局立案,后续到法院提起诉讼
2019-07-09 14:19:32
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