请问在10085公司上班被开除，而且没有给结算工资该怎么办
更新时间：2019-07-09 15:00:28人浏览
问题描述：
请问在10085公司上班被开除，而且没有给结算工资该怎么办
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助63945人 · 响应时间 平均3分钟内
离职后拖欠工资的，可以先向当地的劳动监察大队投诉，投诉未果的话，可以搜集证据申请仲裁主张拖欠的工资。
2019-07-09 08:50:37
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
针对未签合同且公司不发放工资的问题，解决方案包括：首先与雇主沟通协商，尝试达成共识；如若无果，可进一步向劳动监察部门投诉或选择提起劳动仲裁。根据实际情况选择合适
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没签合同要辞退我们怎么办
在建立起劳动关系时单位会与劳动者签订劳动合同，在实践中，有的公司恶意不与劳动者签订劳动合同以此来逃避需要承担的责任与义务，那么如果公司没签合同要辞退我们怎么办？
辞退
人浏览
劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司克扣绩效工资该怎么办
绩效工资，也作为劳动者工资的一部分，是以职工的劳动成果为依据，用人单位对其支付劳动报酬，是劳动制度与工资制度密切结合的工资制度。那么工资福利的有关规定是什么？接
工资福利
人浏览
公司面临欠薪问题，应采取针对性措施。首先与公司内部沟通协商，寻求合理的解决方案；其次，如无法解决，可考虑向劳动行政部门反映情况并寻求帮助；最后，为保障劳动者权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被辞退工资结算不合理怎么办
劳动法辞退工资结算不合理该怎么办呢？或许很多劳动者正在被这些问题所困扰吧，接下来小编就特意为您收集了有关劳动法辞退工资结算这方面的相关知识，希望对您有帮助。网友
辞退
人浏览
公司破产清算无法支付工资时，员工可以有两种应对策略：一是向法院申报工资债权，二是等待企业财产清算后的受偿安排。具体选择取决于企业的财产状况以及员工权益的优先顺序
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司倒闭后拖欠工资，您可以先尝试与公司进行协商。如果协商无果，您可以向劳动行政部门投诉或者申请调解。若仍无法解决，可以进一步申请仲裁。诉讼是最终的手段，适用于其
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
开除员工是否应立即结算工资？
网友疑问：我在某某公司工作，近期公司把我开除了，不给我2、3月的工资。请问这合理吗？另外，公司是否应该给予我经济补偿？律师说法：某某公司物业公司相关负责人表示，
工资
人浏览
公司破产清算无法兑现工资时，员工可以采取两种策略：一是依法向法院申报工资债权，二是等待企业完成财产清算后按序受偿。选择哪种方式主要取决于企业的财产状况和员工权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对无理由的辞退，您通常可以选择恢复工作并继续履行劳动合同，或者要求用人单位支付二倍的经济补偿作为赔偿。您的选择应基于个人意愿和劳动合同的具体条款。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
开除员工是否应该立即结算工资？
网友疑问：我在高新区岳麓山国家大学科技服务有限公司工作，近期公司把我开除了，不给我2、3月的工资。请问这合理吗？另外，公司是否应该给予我经济补偿？律师说法：记者
工资
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职了公司还压工资 该怎么办
我今年6月份毕业，7月12号来到深圳找工作，8月3(周一)号进入一家翻译公司做网络工程师。公司是一个非常小的公司，十几个人，典型的私人企业，老板没有和我签劳动合
劳动法动态
人浏览
被开除不给工资的处理办法：1、到劳动行政部门举报；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉《劳动合同法》第八十
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
