企业无故拖欠员工工资,故意拖延发放工资的期限,遇到这种问题该怎么办

更新时间:2019-07-09 14:59:54人浏览
问题描述:
企业无故拖欠员工工资,后经劳动局协商,双方都签订了合同,合同上说明7月4号之前要发放的工资,企业却没有按照合同上的要求,故意拖延发放工资的期限,遇到这种问题该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹琼律师 咨询我
服务地区-江西南昌·电话-138-7915-9501
向当地劳动监察大队反映情况吧
2019-07-06 10:07:33
熊成浩律师
服务地区-江西南昌
如果经过劳动仲裁调解,出具了调解书,可以向法院申请执行。
2019-07-09 14:59:54
张国铁律师
服务地区-江西南昌
你好,如果对方仍不按合同履行义务的,你可以到法院提起诉讼,起诉需要递交较多的材料,如起诉状、证据、用人单位的相关信息,尤其是诉状,建议您委托律师为您拟定诉状或提起诉讼
2019-07-08 12:53:03
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