收了我钱,还没给我安排工作

更新时间:2019-06-29 18:41:33人浏览
问题描述:
收了我钱,还没给我安排工作
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助86893人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
2019-06-29 18:41:33
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助95822人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
2019-06-29 18:04:01
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助155717人 · 响应时间 平均3分钟内
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2019-06-29 18:00:09
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
买房交定金可以退吗
买房交定金可以退吗
如果一方当事人原因未能订立房屋买卖合同的,应当按照法律关于定金的规定处理,即买受人因自己的原因放弃购买房屋的,或者出卖人
合同纠纷
次播放
一、录音、短信、聊天记录取证(一)、如果你没有打欠条,这种情况就去向对方索要欠款而对方不给,发生争执难免撕破面子,对方一口否定的话你就也无可奈何,在这种情况下,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不上班也能拿工资,有这种好事?(看了就知道)
不上班也能拿工资,有这种好事?(看了就知道)
劳动者不上班也拿工资,不要觉得这是天上掉下的馅饼。遇到这些情况,劳动者不上班,用人单位需要发放工资,如果用人单位不发放工资,劳动者要积极维护自身权益。下面我们一
工资福利
人浏览
其一,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同,劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
抢实习岗位像抢正式工作
抢实习岗位像抢正式工作
核心提示:“虽然不清楚工资待遇,但看到单位岗位这么多,并有希望转正,我们还是想试一试。”17日,在“百家名企进校园”南方翻译学院活动现场,商贸英语系学生刘贾萍和
就业动态
人浏览
欠钱不还想要起诉有欠条就已经能说明欠款的事实了,当然如果想在录音也是可以的,证据越多越好。如果准备起诉,那么就抓紧时间写诉状,准备证据向被告所在地或是经常居住地
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
下属企业破产,上级有义务安排员工的工作吗
下属企业破产,上级有义务安排员工的工作吗
案例黄女士所在国有企业宣告破产,她失去了工作。黄女士在该企业工作了30年,企业破产后,得到了数量不多的经济补偿,但她心里总有些不平衡。她认为,自己与企业签订的是
工资福利制度
人浏览
如果是合法的借贷关系,法律是保护的。只要是合法的债务,都要按期偿还;如果没有还清债务,对方可以起诉,法院可以对你的一切合法财产采取强制执行措施。当然,对于维持基
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
夫妻关系存续期间的,属于夫妻共同债务,应当共同偿还。《最高人民法院关于适用若干问题的解释(二)》第二十四条规定:债权人就婚姻关系存续期间夫妻一方以个人名义所负债
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂没有订单员工放假有工资吗
工厂没有订单员工放假有工资吗
工厂停工第一个工资支付周期,按合同约定标准支付。超过一个工资支付周期,双方重新约定支付标准,但不得低于最低工资标准。最低
劳动纠纷
人浏览
公司不正当扣绩效工资的,可以向当地劳动局的劳动监察部门进行投诉,或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,没有绩效工资的,按照实际工资发放薪酬。有计件工资、提成工资、
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
延长工作时间、在休息日和休假日安排工作,如何确定报酬?
延长工作时间、在休息日和休假日安排工作,如何确定报酬?
根据《劳动法》第四十四条的规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工
工资福利
人浏览
诈骗罪,主要是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真象的方法,骗取数额较大的公私财物的行为。犯诈骗罪的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
什么是在工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的?
什么是在工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤
职工为完成工作,在工作时间前后,有时需要做一些与工作有关的预备性或者收尾性工作.这段时间虽然不是职工的工作时间,但是,在这段时间内从事的预备性或者收尾性工作,是
工伤事故处理
人浏览
法律没有明文规定建设工程合同必须采用书面形式,无效的情形仅为《最高院关于审理建设施工合同纠纷》第一条规定的情形。再者,建设工程合同是否有效并不影响结算,即使合同
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
三年没签合同能补双倍工资吗
三年没签合同能补双倍工资吗
三年没签合同的,能补给员工双倍工资。公司与员工应当自用工之日起一个月内订立书面的劳动合同,而超过一个月不满一年的这段期间
劳动纠纷
人浏览
公司不让复工也不发工资是辞退员工吗
公司不让复工也不发工资是辞退员工吗
公司不让员工复工也不发工资,并不是辞退员工。如果与员工解除劳动关系的,公司需要向员工出具解除劳动关系的证明,并依法为员工
劳动纠纷
人浏览
按法律规定,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。对于服务期,法律并没有明文进
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同没有履行保证金能退吗
合同没有履行保证金能退吗
合同没有履行,双方协商一致就可以退还保证金。双方无法协商一致的,合同约定争议解决方法的按约定,没有约定可以申请仲裁机构仲
合同纠纷
人浏览
用人单位不给员工安排岗位,不发工资,属于事实上解除劳动关系的行为,也就是辞退了劳动者。劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付赔偿金,标准为每工作1年支付2个
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询