签了合同，我是拿记件工资的，我该怎么办？
更新时间：2019-06-28 09:26:17人浏览
问题描述：
签了合同，2017年12月8到2018年12月8号合同到期了没有签，我是拿记件工资的，别的部门是月工资的，他们都有五险，我啥都没有，现在无缘无故不让我做了，换领导了不通知我做事了，我该怎么办？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，收集与单位存在事实劳动关系的证据，委托律师申请劳动仲裁，主张未签合同的双倍工资和辞退你的经济赔偿金。
2019-06-28 09:26:17
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根据《劳动合同法》的规定，用人单位不依法履行劳动合同，擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支付赔偿金。
2019-06-28 08:37:38
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如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
2019-06-28 08:20:37
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