未与他签署劳动保障合同，该员工去仲裁委员会要求赔偿他工资，必须要赔偿他工资吗？
更新时间：2019-06-24 20:32:05人浏览
问题描述：
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
2019-06-24 20:32:05
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