工厂破产老板拖欠工资不发,这几天我们告了他,威胁我们宿舍不让住,我们应该怎么办

更新时间:2019-06-19 05:39:22人浏览
问题描述:
你好工厂破产老板拖欠工资不发,本来包吃包住,这几天我们告了他,威胁我们宿舍不让住,身上又没有钱,我们应该怎么办
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
老板拖欠工资不发,可以继续住
2019-06-18 17:08:30
综合法律律师团队 咨询我
已帮助79357人 · 响应时间 平均3分钟内
讨薪向法院提起诉讼有前提,劳动争议是比较特殊的民事纠纷,它的原则就是"先仲后裁",不经仲裁法院不会受理。
劳动争议仲裁程序:到公司住所地的劳动仲裁机构领一张仲裁申请书,把申请人的信息、公司信息填好,写上事实和理由、诉讼请求,提交你掌握的证据,等待通知。根据仲裁庭的通知按时出庭即可。
2019-06-19 05:39:22
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助199222人 · 响应时间 平均1分钟内
老板拖欠工资,劳动者可以申请劳动仲裁。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
2019-06-19 01:41:23
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助76139人 · 响应时间 平均5分钟内
《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:  (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;  (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;  (三)安排加班不支付加班费的;  (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2019-06-18 16:17:22
王常青律师
服务地区-福建泉州
申请劳动仲裁,或去人社局反映
2019-06-18 15:20:22
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