辞职。老板让12月份拿工资。这样合理吗?可以向劳动局投诉吗?

更新时间:2019-06-16 17:41:53人浏览
问题描述:
我在一家小工厂做了20多天,今年5月份。辞职。老板让12月份拿工资。这样合理吗?可以向劳动局投诉吗?小工厂没有厂牌和厂服。有老板说让12日号过来拿工资。录音。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助53027人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,自己辞职需要提前三十天通知用人单位,对于单位拖欠工资的可以向当地劳动监察部门投诉维权。
2019-06-16 17:41:53
平台特邀律师 咨询我
已帮助114258人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2019-06-16 17:10:20
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助135392人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但要正常支付工资。对于单位拖欠工资可以向劳动部门进行投诉。
2019-06-16 17:07:54
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
你好!可以先和对方协商,协商不成的,去当地有关劳动部门投诉或申请劳动仲裁。
2019-06-16 16:22:14
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