从入职开始一直未与我签订劳动合同，我想离职同时想让用人单位赔偿双倍工资补偿和补齐社会保险，我该怎么做
更新时间：2019-05-20 17:23:57人浏览
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张曙光律师
盟
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以单位未与你签订书面劳动合同为由提出解除劳动合同关系，申请劳动仲裁主张双倍工资差额和相当于半个月工资的经济补偿金。保险问题，你要向当地的劳动监察大队投诉。
2019-05-20 17:05:50
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