岗位是物料员,因工作搬动五十斤材料撞伤,导致工伤十级伤残,返工后不能胜任以前工作岗位工作

更新时间:2019-05-06 20:28:12人浏览
问题描述:
我在外企工作十年,岗位是物料员,因工作搬动五十斤材料撞伤,导致工伤十级伤残,返工后不能胜任以前工作岗位工作,现在怎么办。
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周通律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-133-9262-5960
若无法适应原岗位,公司有权安排其他的工作岗位。
2019-05-06 14:37:36
卢卓杰律师
服务地区-广东广州
你是,公司是否有帮你购买社保?
2019-05-06 20:28:12
陶雄利主任律师
服务地区-广东广州
你好!可以要求调岗和进行工伤赔偿。
2019-05-06 19:04:08
封华清律师
服务地区-广东广州
你好!可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。咨询工伤认定部门,劳动工伤鉴定部门作鉴定。没买工伤险的话由公司负责承担赔偿事宜, 如果与单位协商不成,最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
2019-05-06 14:49:35
马俊哲律师
服务地区-广东广州
尊敬的咨询者,您好,根据你咨询的问题,关于工伤期间,你的工资根据受伤前的工资水平进行发放,你这种情况,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定,认定为工伤后,如果你认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出相关权益主张为宜!具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2019-05-06 13:56:50
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