可以拿工资？公司也没跟我签试用期的合同。还是说这个情况是需要提前三天通知他们才能拿工资呢？
更新时间：2019-04-30 18:52:21人浏览
问题描述：
试用期上了一天班，觉得不合适第二天跟人事说不上了，可以拿工资？公司也没跟我签试用期的合同。还是说这个情况是需要提前三天通知他们才能拿工资呢？
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
关于没签合同离职需要具体分析例如：用人单位未与劳动者签订劳动合同的劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始最多11个月）从劳动者离职开始算劳动仲裁时效为一年！劳动者辞职到期用人单位拒绝为劳动者办理离职手续的劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报要求用人单位为其办理离职手续。
2019-04-26 20:03:17
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