三个月没发工资出差费用也没有报销可以直接打辞职报告走人吗？工资费用能马上结算吗
更新时间：2019-04-25 14:11:20人浏览
问题描述：
用人单位，三个月没发工资出差费用也没有报销可以直接打辞职报告走人吗？工资费用能马上结算吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-江苏苏州
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令，同时还可以要求对方支付相应的经济补偿金。具体情况要看你在公司做了有多长的时间，有没有签劳动合同以及购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
2019-04-25 14:11:20
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