但是新合同没写工资多少，我现在想找公司赔偿可以吗？公司给在岗员工拖欠2月工资没开！
更新时间：2019-04-17 14:44:01人浏览
问题描述：
公司签订法律合同没到期的情况下要求掉岗位，降薪，签新合同，领导口头答应说工资与别人降薪不一样，我就签了新合同，但是新合同没写工资多少，别的同事得到补偿了，我现在想找公司赔偿可以吗？公司给在岗员工拖欠2月工资没开！
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-辽宁沈阳
一、劳动者如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：某些地区执法力度可能不是很大；2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。二、如果是给个人工作，不算劳动关系。当事人可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。
2019-04-17 12:51:22
咨询我
李晓航律师
盟
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-186-4608-8498
你好，用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
2019-04-17 10:19:24
服务地区-黑龙江哈尔滨
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。
2019-04-17 10:23:43
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