在公司，公司制度突然改变，不干了，扣了我500元旷工费，合理么？
更新时间：2019-04-17 12:48:26人浏览
问题描述：
在公司，公司制度突然改变，跟领导发生冲突，不干了，我直接走了，扣了我500元旷工费，合理么？
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按照相关法律规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资，单位没有法律依据可以扣工资。
2019-04-17 12:48:26
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