可以调岗或者离职,因刚入职不久我还未签订劳动合同,这种情况可以赔偿吗?赔偿多少?

更新时间:2019-04-16 14:49:14人浏览
问题描述:
你好,刚到公司入职两个礼拜,公司突然决定取消这个岗位,可以调岗或者离职,因刚入职不久我还未签订劳动合同,这种情况可以赔偿吗?赔偿多少?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
范海华律师 咨询我
服务地区-山东烟台·电话-155-5353-9492
你好,要看当时签订的合同岗位确定公司是否违约。。
2019-04-16 14:49:14
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