工资开了，提成却没有给，合同书也没写明提成怎么开，怎么办
更新时间：2019-05-02 06:39:29人浏览
问题描述：
我们公司10号开支，20号开提成，现在离职了。工资开了，提成却没有给，合同书也没写明提成怎么开，怎么办
3位律师解答
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李晓航律师
盟
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你好，用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
2019-03-28 19:44:42
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针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，对于以上情况，劳动者可以与用人单位协商解决，如果双方协商无果，那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉，也可以申请劳动仲裁。
2019-05-02 06:39:29
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