公司拖欠工资,这样合法吗
更新时间:2019-03-26 22:41:36人浏览
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公司拖欠工资,我们手里拿的工作手机还没归还,这样合法吗
2位律师解答
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没签劳动合同员工可以拿到以下的报酬:1、员工应付的劳动报酬;2、从建立劳动关系起一个月内没签劳动合同,公司还要依法支付一年内的双倍工资。具体而言,就是从用工之日起超过一个月不满一年内,公司还是没签劳动合同的,不仅要按规定支付应付的工资,还要额外支付增加一倍的工资作为惩罚性赔偿,并且支付时间最长是十一个月,可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁以及提起诉讼主张权益。
2019-03-26 19:09:57
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您好,不合法的,拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。建议委托律师介入处理。
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可以协商解决退费事宜
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0你好! 按照合同约定去结算的
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按照合同约定可以退得
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