在一个公司要辞职但是没有签合同，在这期间要正常上下班不然就按照旷工处理，之前拖欠我一个月的工资他们说给我扣了。
更新时间：2019-03-01 10:36:39人浏览
问题描述：
在一个公司要辞职但是没有签合同，公司说要走流程一个月，在这期间要正常上下班不然就按照旷工处理，旷工的话一天扣除三天工资，之前拖欠我一个月的工资他们说给我扣了。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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张丽丽律师
盟
服务地区-山东青岛·电话-136-7532-6109
虽然没有签订劳动合同，可以搜集确定劳动关系，工资收入的证据，扣发工资除了要求补发工资之外还可以要求支付经济补偿金。最好到律师事务所当面咨询
2019-03-01 10:36:39
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