想问下这算不算工伤?

更新时间:2019-04-07 08:10:01人浏览
问题描述:
请问一下,上班途中骑车避免撞车刹车后摔倒,医生说胫骨平台骨折,想问下这算不算工伤?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
丁嫣律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-159-2742-3984
您好,请问事故当时是否有交警介入呢?是否有出具事故责任认定书呢?您可以直接就事故责任认定书的责任认定,向对方主张赔款,如果无法与对方协商一致的,您可以直接起诉。请问您是否有对方的初步信息呢?您可以委托律师介入收集对方的详细信息、固定证据,以备日后起诉。关于工伤,如果您的事件被认定为属于交通事故的话,您可以主张工伤损害赔偿,用人单位拒绝赔付的,您可以申请劳动仲裁。具体的我们可能需要更多的信息才能够进行判断,您可以电话我告知详情,我们可以为您提供详细方案。
2019-02-27 11:59:19
查琪琦律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-180-6262-1191
您好,根据您提供的情况是属于工伤的,单位有给您买保险吗?建议先做工伤认定以及伤残等级鉴定。需要根据伤残等级才能确定赔偿数额。如果没有签订合同。可能走不了工伤但是可以主张人身损害赔偿。如购买了保险,可以先找保险公司垫付医药费,然后向工地主张包括伤残赔偿金、残疾辅具费、护理费、精神抚恤金、伙食补贴、营养费和被扶养人的生活费,等等具体建议您来电详询,我们尽可能的帮助您维护您的最大权益,联系方式见律师个人主页。
2019-02-27 11:57:18
程智华律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
您好,请问交警是否定责?如果不是您的主要责任,是属于工伤的。我可以指导您申请工伤鉴定,请问现在肇事司机给予赔偿了吗?在这里回复恐怕不及时,您可电话我说明您的情况,我会给您更详细的解决方案!
2019-02-27 12:35:16
平台特邀律师 咨询我
已帮助144034人 · 响应时间 平均5分钟内
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;(“上下班途中”既包括正常上下班途中,也包括职工加班的上下班途中。“受到机动车事故伤害的”,不包括职工本人无证驾驶和酒后驾驶造成的伤害。)

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:

(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

2019-04-07 08:10:01
郭庆梓律师
服务地区-湖北武汉
您好,根据您的描述是可以算作工伤的,您可以申请工伤鉴定,然后要求公司赔偿。您可以电话我说明具体情况,我会给您更详细的解决方案,咨询免|费。
2019-02-27 13:38:24
法律快车律师团队律师
服务地区-湖北武汉
您好,这个算,可以认定工伤,你这边交通事故认定下来没有,有劳动合同吗,具体情况如何,建议来电详细咨询,
2019-02-27 11:58:53
王凡律师
服务地区-湖北武汉
您好,交警是否定责了呢,如果您手上有病历资料,包括X光片、CT片、医生诊断意见等,我可以让合作的法医看看,做出一个基本的判断,才能为您估计怎么样提赔偿要求。您可电话我说明您的情况,我会给您更详细的解决方案!
2019-02-27 11:56:56
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